过年送礼吃亏吗

以下围绕“过年送礼吃亏吗”主题解决网友的困惑

过年送礼，不收，到底要不要送，装装样了，还是省事点?

送礼是一件玄妙又让人纠结的事情。每到过年，人们总是面临着这个难题，到底是要送礼还是不送礼？当然，这取决于你个人的需求和心情。

首先要问问自己，为什么要给领导送礼？是希望能够加强与领导的关系，还是希望通过送礼获得一些好处？如果你认为送礼是一种表达心意和友好的方式，那么不妨选择适当的礼物送给领导。不仅可以展示你的尊重和感激，还可以增进彼此的互动和沟通。

国人中遇到难办之事，托关系送礼找门子的，到底占多大比例?

托关系送礼找门子是一种现实而又实际的做法。在当今社会，国人在遇到困难时，常常会寻求帮助，而送礼找门子就成为了解决问题的一种方式。

根据统计数据显示，近年来托关系送礼找门子的现象已经成为普遍现象，几乎每个人都会在遇到困境时想方设法地寻求帮助。无论是通过亲戚朋友还是通过其他关系，都会尽可能地找到合适的门子来解决问题。

女朋友是扬州人，春节期间去拜见她的父母，按照当地习俗应该送什么礼? ?

如果你的女朋友是扬州人，春节期间前往拜见她的父母，那么按照当地的习俗，你可以考虑送一些符合扬州传统的礼物。

作为扬州人，我可以给你一些建议。在扬州，过年送礼大多以烟酒为主，所以你可以考虑送一些扬州特产的烟酒产品，这既能展示你的诚意，也符合当地的习俗。

除了烟酒，你还可以考虑送一些与扬州文化相关的礼品，比如扬州特色的手工艺品、美食特产等。这样不仅可以带给对方一份特别的礼物，还可以让你更好地融入对方的家庭。

过年的时候该不该给领导发拜年红包?

过年给领导发拜年红包？你可别太小看我了，我可是有尊严的人。不过，如果你非要给我送红包，那还是给我儿子吧，毕竟我儿子最近一直在盘算着过年给他发多少红包呢。

当然，如果你能有创新的想法，想出一份特别的礼物，那就更好了。毕竟，每个人的心意都是无价的，只要你真诚地表达出对领导的祝福和感谢，无论是红包还是其他礼物，都能传达出你的心意。

年收入600万元，成本费用太少，平时逢年过节送礼送卡的支...

对于年收入达到600万元的人来说，成本费用确实是一个值得关注的问题。如果平时逢年过节都要大量送礼和送卡，无疑会给财务上带来不小的负担。

建议你可以考虑一些合理的避税方法来降低成本费用。比如，在销售收入方面，可以合理安排发货时间，避免过多的销项税额。另外，还可以通过开展一些公益活动或者慈善捐赠来减少营业成本。

当然，送礼和送卡是一种社交礼仪，但并不是唯一的方式。你可以尝试其他形式的表达，比如邀请朋友共进美食、组织一次独特的活动等，既能达到互动的效果，又能减少一些开支。

农村里，很多农民收入并不高，但吃酒送礼苦不堪言，该怎样解决?

农村里的农民收入普遍不高，但在节日期间，他们常常面临吃酒送礼的困扰。这种情况下，应该如何解决呢？

我认为，农民朋友们应该理性看待这一问题，不要让“面子”束缚自己的经济状况。送礼本身是一种社交礼仪，不应该成为给自己增加负担的方式。可以根据自身的经济实力，选择合适的礼物或金额，不必过于追求昂贵的东西。

另外，农民朋友也可以和亲友之间商量一下，共同协商减少吃酒送礼的压力。可以通过组织一些集体活动、合作项目等，来达到互帮互助的效果，这样既可以节省开支，又能增进彼此之间的友情。

春节公司送礼物，工资不翻倍合法吗?-找法网

在春节期间，如果公司给员工送礼物，却不提高工资是否合法？这确实是一个值得关注的问题。

根据劳动法的规定，劳动者在过年被安排上班，用人单位应当给予三倍工资。如果企业不提高工资却送礼物，就可能涉嫌违法。因此，劳动者在这种情况下有权利要求相应的工资调整。

当然，礼物本身并不是问题所在，问题在于用人单位是否履行了应尽的义务，给予了员工应有的待遇。如果公司只是为了搪塞员工的要求而送礼物，却不提高工资，这样做是不合法的。

过年去岳父家，媳妇的其他亲戚家是否还要送礼?

在过年期间，如果你去岳父家拜年，那么你是否还应该给媳妇的其他亲戚家送礼呢？这是一个需要慎重考虑的问题。

在这种情况下，你可以根据自身的经济条件和与媳妇的关系来决定。如果你希望与媳妇的亲戚们建立更好的关系，那么适当地给他们送一些礼物是没错的。

但也要根据实际情况来考虑，不要让送礼成为对自己经济负担过大的原因。可以选择一些合适的礼物，或者通过其他方式来表达心意，比如亲自上门拜访、给予真诚的祝福等。

女儿大学刚谈了男朋友，逢年过节男朋友送礼物发红包该不该收?

女儿大学刚谈了男朋友，作为家长你是否应该收女儿的男朋友送的礼物或红包呢？这是一个需要慎重考虑的问题。

作为当家长的，我们应该为女儿的学业和前途多考虑多着想。我们不希望女儿因为恋爱影响到学习和人生规划，所以在大学阶段，我建议女儿不要太早谈恋爱。

当然，如果女儿坚持要谈恋爱，我们也不应该完全反对。在逢年过节收到男